Как сделать расчет денежного довольствия военнослужащего в 2020 году

Что такое денежное довольствие

Денежным довольствие называется заработная плата военнослужащих. Данная сумма включает несколько видов выплат, включая окладную часть, размер которой зависит от должности. А также оклад по званию. Дополнительные поощрения за срок службы, повышение класса квалификации.

Общий доход за вычетом налога НДФЛ называется денежным содержанием.

Должностной оклад зависит от сложности выполняемых служебных обязанностей.

Что влияет на размер денежного довольствия военнослужащего в 2020 году

При расчете ежемесячного довольствия учитываются специальные критерии.

Для контрактников:

1. Должность – базовая величина оклада, исходя из которой, рассчитываются все виды надбавок.
2. Звание – также входит в базовую сумму для расчета.
3. Расположение части – чем тяжелее климатические условия региона (Крайний Север, горные районы), тем выше повышающий коэффициент, который влияет на конечный размер зарплаты.
4. Ежемесячное премирование – для контрактников, добросовестно исполняющих служебные обязанности.
5. Компенсации за съемное жилье при смене места службы – если военнослужащий переезжает семьей, компенсируются затраты в размере ¼ должностного оклада на каждого члена семьи.
6. Опасные условия – надбавки полагаются за время исполнения обязанностей непосредственно связанных с риском для жизни, участие в боевых действиях, локальных конфликтах, как на территории РФ, так и за ее пределами.
7. Премиальные выплаты за личные заслуги (например, за выполнение повышенных нормативов ФИЗО).
8. Успешное прохождение квалификационных испытаний, повышение разряда.
9. Дополнительно оплачивается работа, связанная с обработкой секретных документов.
10. Доплата за выслугу лет.
11. Единовременное пособие равное 1 должностному окладу ежегодно.
12. Компенсация командировочных расходов.

Также военнослужащим положены следующие единовременные выплаты при увольнении:

• срок службы менее 20 лет (в размере 2-х окладов денежного содержания);
• если срок службы более 20 лет (7 окладов денежного содержания);
• по медицинским показаниям в результате травмы, полученной во время исполнения обязанностей (2 млн).

Для срочников:

1. Доплаты за выполнение обязанностей, связанных с участием в боевых действиях, вооруженных конфликтах, устранением угроз террористического характера. Установление и поддержание правопорядка (применительно к регионам РФ).
2. Доплата за повышение квалификации, работу с секретными сведениями (ежемесячно).
3. Оклад по должности (ежемесячно).
4. Выплаты за несение службы в сложных климатических условиях (ежемесячно).

Виды и размеры дополнительных надбавок

Для служащих по призыву, а также контрактников, предусмотрены надбавки, которые рассчитываются от оклада по воинской должности:

1. За квалификационную категорию.

• В зависимости от успешности пройденных квалификационных испытаний надбавка составляет: 5% – за присвоение 1 класса, 10% – 2 класса, 20% – 3 класса.
• При этом стоит учитывать, что военные, принадлежащие к офицерскому составу, не подлежат прохождению испытаний на присвоение очередной категории. Надбавка составит 30% и сохранится на все время прохождения службы.

2. За исполнение служебных обязанностей в особых условиях.

• До 100% для служащих на подводных лодках
• До 70% при проведении водолазных работ и при выполнении обязанностей, связанных с прыжками с парашютом. Обязательным условием для выплаты является выполнение норм часов.
• А также для военнослужащих, входящих в состав Кремлевского полка и подразделений специального назначения.
• До 50% – при несении боевых дежурств
• До 20% – для военных наземных подразделений, которые обеспечивают безопасность полетов в авиационных частях, а также для служащих осуществляющих работы по перезарядке ядерных реакторов.

3. За выполнение задач, которые угрожают жизни и здоровью.

• До 100% – за выполнение подводных работ, прыжков с парашютом, которые выполняются в соответствии с учебным планом (начисляется ежедневно).
• До 50% – за участие в поиске, погрузке, уничтожении взрывоопасных веществ и предметов, а также при тушении пожаров 3 и выше категории (расчет производится также подневно).

4. За работу с документацией, которая содержит важные сведения. От того, насколько секретными являются документы, будет зависеть доплата и составит:

• 10% – гриф «секретно»
• 20% – гриф «совершенно секретно»
• 25% – при работе с документами, представляющими особую важность

Как происходит формирование зарплат военных

Каждый гражданин, проходящий службу в рядах Вооружённых Сил РФ имеет право на получение выплат. Однако их размер имеет большой размах и в большем случае зависит от того, в каком виде военнослужащий проходит службу: по призыву или по контракту.

Контракт

Контракт можно подписывать как во время срочной службы, так и после получение высшего образования. Именно на договорной основе граждане, желающие сделать военную карьеру, получают денежный оклад значительно больше, чем срочники, так как их ежемесячное денежное довольствие состоит из нескольких видов выплат:

• оклад по занимаемой должности и званию;
• длительность военной службы;
• в каких условиях военнослужащий проходит службу;
• сложность задач, которые выполняет сотрудник;
• при владении информацией о государственной тайны гражданин получает до 65% оклада каждый месяц.

За выслугу лет военный получает 10% от оклада, если воинский стаж составляет более 2 лет, от пяти лет стажа надбавка равна 15%. Таким образом, за каждые последующие 5 лет выслуги к его окладу прибавляется 5%. При военном стаже работы более 25 лет военнослужащий получает надбавку в виде 40%.

За квалификационную категорию гражданин может рассчитывать надбавку к зарплате от 5 до 30%.

При выполнении боевых задач, где военнослужащий рискует своей жизнью, он получит к ежемесячному денежному довольствию до 100% оклада по званию. В случае, когда боец считается безвести пропавшим, захваченным в плен или в заложники, то материальное обеспечение выплачивается членам его семьи до полного выяснения обстоятельств.

При службе за границей военнослужащий получает заработную плату в рублях и в иностранной валюте.
За владение информацией государственной тайны военному полагается ежемесячная выплата до 65% — в зависимости от секретности сведений.

Надбавка начисляется в денежное довольствие тем, кто проходит военную службу в местах с тяжёлой экологической обстановкой, плохими климатическими условиями, проведения контртеррористических операций, в чрезвычайном положении и иных, предполагаемые трудные для выполнения боевые задачи.

Ежегодно Правительство Российской Федерации индексируют сумму заработной платы для военнослужащих примерно на 4%.

Срочная служба

В отличие от контрактников денежное довольствие солдатов по призыву значительно ниже. С 2019 года ежемесячно каждому срочнику выплачивается по 2000 рублей, кроме этого Министр Обороны уверил, что сумма будет индексироваться исходя из уровня инфляции.
Как и контрактники, солдаты, поступившие в армию по призыву, получают надбавки по следующим обстоятельствам:

• денежное довольствие сержантов и старшин на 40-80% больше;
• если юноша служит за пределами РФ, то к зарплате прибавляется 20-50%;
• при выполнении особого задании, на котором молодой человек может получить вред здоровью, надбавка будет до 50%.

В конце службы срочнику полагаются дембельские выплаты в размере двух окладов, а сиротам и вовсе 10 тысяч рублей.

С одной стороны денежное довольствие для солдат может показаться небольшим, однако стоит помнить, что в это время он находится на полном обеспечении у государства, поэтому в случае накопления этих денег в течение года может выйти приличная сумма, которой хватит для адаптации после демобилизации.

Влияет ли выслуга лет на денежное довольствие

Дополнительные выплаты полагаются военным, начиная с 3 года службы, и составляют:

Как влияет регион службы военного на размер довольствия

От того в каком регионе проходит служба, зависит размер дополнительных выплат (Постановления Правительства РФ № 1237 от 30.12.2011.).

Надбавки полагаются военным, исполняющим обязанности в условиях Крайнего Севера, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях.

ВНИМАНИЕ! Начисления рассчитываются со дня прибытия и прекращаются в день убытия из района.

Если при прохождении службы были начислены иные выплаты, то расчет производится с применением суммарного коэффициента

Время нахождения на территориях с тяжелыми климатическими условиями суммируется вне зависимости от перерыва и учитывается при расчете надбавки

Налоговые сборы и индексация денежного довольствия военнослужащих

Налоговые льготы предоставляются контрактникам в рамках господдержки в целях мотивации для прохождения службы в ВС:

1. Один из видов поощрения – полное или частичное освобождение от налога на землю.
2. Освобождение от уплаты имущественного налога – для контрактников, проходящих военную службу.
3. Снижение суммы транспортного налога.
4. Частичная компенсация расходов на лечение (в том числе членов семьи).
5. Применение налогового вычета при обучении детей (не более 50000 на каждого ребенка).
6. Подоходный налог в размере 13% контрактники выплачивают в полном объеме.

Что касается индексации, то с 01.10.2019 ожидается увеличение денежного довольствия в среднем на 4,3%.

Планируется ли повышение зарплат

Почти каждый год денежное довольствие военнослужащих повышается.

В 2019 году также произойдет увеличение заработной платы с учётом индексации по инфляции предыдущего года.

В 2018 году она составила 4,3%, следовательно на этот размер вырастет материальное обеспечение военных.

Но если в прошлом году повышение произошло с 1 января, то в этом на большую заработную плату можно рассчитывать только в конце года — выплаты по новым размерам начнутся с 1 октября.

Какие есть дополнительные выплаты военнослужащим

Военнослужащим по контракту за добросовестную и эффективную службу выплачиваются премиальные выплаты. Премия назначается ежеквартально, сумма за год не должна превышать трёх окладов по воинскому званию.

При переезде на новое место службы выплачивается подъемное пособие в размере одного оклада на военнослужащего и одной четверти на каждого члена семьи, которые переезжают вместе с ним.

В случае получения заболевания или нанесения вреда здоровью при выполнении боевых заданий, что послужит причиной для увольнения — гражданин получит денежную компенсацию до 2 миллионов рублей.

Кроме военнослужащего денежные выплаты могут получать другие члены его семьи:

• Супруга при беременности больше 180 дней имеет право на получение единовременных денежных средств примерно 25 тысяч рублей. Для этого нужно собрать необходимый пакет документов и подать в органы социальной защиты или МФС.
• При рождении ребёнка жена военнослужащего должна подать документы в те же органы соцзащиты, чтобы получить единовременную выплату по родам и детское пособие до трёх лет в увеличенном размере.
• Близкие родственники военнослужащего могут получать его денежное довольствие, если тот попал в плен, был захвачен в заложники или признан безвестно отсутствующим до тех пор, пока не будут выяснены обстоятельства.
• В случае смерти военного при исполнении боевых задач, его родным положена компенсационная выплата до 3 миллионов рублей.

Из истории вопроса

Система классности появилась в Вооруженных Силах СССР в 50-е годы прошлого века. Приказом Военного Министра СССР № 85 от 8 мая 1950 были установлены классные знаки 3-х степеней для летного состава. Предусматривалось увеличение денежного довольствия в зависимости от уровня мастерства.

Вскоре классные отличия были введены в бронетанковых и радиотехнических войсках, связи. Представители других родов и служб оказались в ущемленном положении. 10 августа 1961 года Министр обороны подписал приказ № 0085. Он отменял существовавшие ранее знаки и вводил единый стандарт.

Изменения не коснулись приказа № 122 от 13 июля 1954 года. Этим нормативным актом для рядового и сержантского состава устанавливались 4 ступени знака классного специалиста. На одном из них была изображена буква «М», что соответствовало категории «мастер». Сегодня вершиной оценки специалиста является категория «мастер». В Советском Союзе было еще более почетное отличие.

В феврале 1989 года Президиум Верховного Совета СССР своим Указом № 10107 утвердил звание «Заслуженный специалист Вооруженных Сил СССР». До развала Советского Союза знак отличия был вручен 152 военнослужащим, прослужившим более 15 лет, за конкретные заслуги в области укрепления обороноспособности.

Правовое регулирование порядка присвоения классной квалификации

Основная цель присвоения классности – подтверждение уровня профессионализма воина, занимающего соответствующую должность. 18 сентября 2015 года Министр обороны Российской Федерации подписал Приказ № 542. Документ утвердил Порядок проведения испытаний для получения (подтверждения) классности.

В нем оговорен механизм оценки подготовки военнослужащих и степень полномочий командиров разного уровня по присвоению категорий:

• командиру воинской части (корабля 1-2 ранга) предоставлена возможность подписать приказа о присвоении «3 класса»;
• полномочия командира соединения позволяют присвоить «2 класс»;
• командиры оперативных объединений и начальники военных учебных заведений правомочны присвоить квалификацию не выше уровня «специалист 1 класса»;
• право присвоения всех категорий (включая «мастер») распространяется на заместителей Министра обороны, главкомов видов ВС РФ, командующих округами и руководителей центральных органов.

Привилегированное положение занимают военнослужащие на высших офицерских должностях. Им присваивается квалификация «мастер» без прохождения экзамена и необходимости ее подтверждения на время нахождения в должности. Приказ подписывает Министр обороны.

Классность в Вооруженных Силах РФ

Классность действующих военнослужащих Российской Федерации введена для установления того, что их профессиональные качества находятся на уровне, необходимом для занятия соответствующей должности. Присвоение надлежащего класса осуществляется по результатам регулярно проводимых проверок, как по теоретической, так и по практической стороне.

Классная квалификация военнослужащих устанавливается в соответствии с законодательством для всех, несущих службу, однако она не распространяется на медиков и фармацевтов.

Высшие офицерские должности

Лица, занимающие высшие офицерские должности, не проходят проверку для установления классной квалификации. За ними автоматически закрепляется класс «мастер» на весь период службы.

Служащие по контракту

При несении военной службы по контракту, как призывником полученный ранее чин, сохранению не подлежит. В этом случае контрактник проходит проверку на общих основаниях. Первым будет являться «специалист 3 класса».

Законодательством установлены следующие классные квалификации для контрактников:

• специалист 3 класса;
• специалист 2 класса;
• специалист 1 класса;
• мастер.

Чин «специалист 3 класса» устанавливается продолжительностью на 2 года, все остальные – на 3 года. Каждую из последующих квалификаций можно получить не ранее окончания срока действия предыдущей.

Если контрактник переводится в другой орган государственной власти, где также установлена военная служба, утвержденный ранее чин за таким служащим сохраняется. Срок – максимум год со дня перевода.

Если контрактник был назначен на более высокую, такую же или более низкую военную должность без изменения профиля деятельности, полученный ранее класс будет действовать на весь срок его утверждения.

Если военнослужащий назначен на должность с изменением профиля деятельности, полученная ранее квалификация присваивается на весь срок ее утверждения, но максимум на год.

Проходящий службу по контракту имеет право пройти испытание, по результатам которого квалификация присваивается или подтверждается не раньше, чем через год несения военной службы по назначенной должности или приравненной, если имел место перевод без изменения профиля деятельности, при этом данный срок не должен иметь перерывов.

Если военнослужащий будет назначен на высшую воинскую должность без изменения профиля деятельности, он вправе пройти проверку ранее указанного срока.

При успешном прохождении проверки на чин «мастера» два раза подряд она сохраняется за контрактником на срок 5 лет.

Служащие по призыву

Для призывников установлены следующие квалификации:

• специалист 3 класса;
• специалист 2 класса;
• специалист 1 класса.

Проходящим военную службу по призыву можно пройти проверку для получения первого чина спустя 3 месяца после того, как они приступили к службе. Следующий чин им может быть получен также спустя 3 месяца после получения предыдущего.

Если на время проведения испытаний военнослужащий не имеет возможности в них участвовать по уважительным причинам (болезнь, командировка, отпуск и прочее), за ним сохраняется утвержденный ранее чин, при этом проверку можно пройти в течение месяца после прекращения имевших место уважительных причин.

Заработные платы солдат и сержантов

Система премий и надбавок достаточно сложна. Не зная базового оклада военнослужащих по контракту, невозможно уточнить размер его з/п. В таблице показаны оклады у рядовых, сержантов и старшин — у военных, не имеющих высшего образования.

Оклад стрелка

Под стрелком понимается рядовой с двухлетней выслугой. О том, сколько он зарабатывает, можно узнать из таблички.

Оклад командира отделения

Под командиром отделения понимается младший сержант 3 класса, выслуга которого варьируется от 2 до 5 лет.

Размер оклада командира отделения, являющегося сержантом 2 класса и имеющего выслугу от 5 до 10 лет, выглядит так:

Оклад заместителя командира взвода

Под заместителем командира взвода понимается старший сержант 1 класса, имеющий выслугу от 10 до 15 лет. То, сколько он получает, показывает табличка:

Оклад командира взвода

Под командиром взвода понимается старшина, мастер, выслуга которого составляет 15-20 лет. То, сколько он зарабатывает, показывает табличка.

То, сколько зарабатывает старшина, мастер с выслугой 20-25 лет, показано в табличке:

То, сколько зарабатывает старшина, мастер с выслугой выше 25 лет, показано в табличке:

Заработные платы офицеров

Эта должность подразумевает наличие высшего образования. С надбавками з/п офицеров выглядят достаточно внушительно. Без них заработная плата военных, имеющих офицерское звание, выглядит так:

1. Командир взвода — 20,0 тыс. руб.
2. Зам. командира роты — 21,0 тыс. руб.
3. Командир роты — 22,0 тыс. руб.
4. Зам.командира батальона — 23,0 тыс. руб.
5. Комбат — 24,0 тыс. руб.
6. Зам. ком. полка — 25,0 тыс. руб.
7. Ком.полка — 26,5 тыс. руб.
8. Зам. ком. бригады — 27,5 тыс. руб.
9. Комбриг — 29,0 тыс. руб.
10. Зам. ком. дивизии — 29,5 тыс. руб.
11. Ком.дивизии — 30,5 тыс. руб.
12. Зам. ком. корпуса — 31,0 тыс. руб.
13. Ком.корпуса — 32,5 тыс. руб.
14. Зам. ком. армией — 33,5 тыс. руб.
15. Ком.армией — 37,0 тыс. руб.
16. Ком.военным округом — 40,0 тыс. руб.
17. Замминистра — 44,0 тыс. руб.
18. Первый замминистра — 45,0 тыс. руб.

Возможны ли пособия семье военнослужащего

Бывают различные ситуации, когда денежные выплаты назначаются не военному, а членам его семьи: жене, детям и близким родственникам.

По беременности супруги

Главными условиями для получения этого пособия, когда муж находится на военной службе по контракту, являются:

• срок беременности не менее 180 дней;
• у пары оформлен официальный брак.

Сумма единовременного пособия составляет около 25 тысяч рублей, которая ежегодно индексируется и меняется в зависимости от субъекта РФ.

При рождении ребёнка

После рождения ребёнка, если в свидетельстве о рождении указан отец-военнослужащий, то жена может подать в органы соцзащиты на получение единовременной выплаты и ежемесячного пособия до трёх лет в большем размере, чем иным гражданам.

Если мама ребёнка умерла или была отстранена от воспитания детей, то есть лишена родительских прав, то документы для получения выплат могут подать опекуны или иные родственники ребёнка, предоставив доказывающие бумаги.

Это пособие начисляется сразу после рождения ребёнка, но не раньше, чем отец-военный вступил в ряды Вооружённых Сил РФ.

В случае смерти

Если военнослужащий погиб при исполнении воинских обязанностей, то члены его семьи имеют право на получение выплаты в размере до 2 миллионов рублей.

Если военный погиб при исполнении служебных обязанностей, то семье выплачивается 3 миллиона рублей.

Эта сумма распределяется в равных количествах между всеми наследниками, а доказательством права на выплату будет справка о смерти человека и документ, в котором будет указано родство с ним. К примеру, жена может предоставить документ о заключении брака.

Иные случаи

При отстранении от службы, которое было спровоцировано серьёзной болезнью, полученной во время исполнения воинских обязанностей, он или его близкие родственники могут получить выплату в размере 1,5 миллионов рублей. Для этого стоит предоставить выписку из медицинской карты или иной подтверждающий документ от лечащего врача.

Порядок выплаты

Ежемесячное денежное довольствие военнослужащий получает после подписания контракта в течение первого месяца службы в рядах Вооружённых Сил РФ.

Для получения материальной поддержки нужно составить рапорт на имя начальника военного подразделения. Такое пособие выплачивается ежегодно, а заявление можно написать в любой период года.

Для получения выплат по беременности супруги военнослужащего, она должна обратиться в органы социальной защиты, предоставив копии паспорта, свидетельство о браке, справку о беременности, срок которого более 26 недель, справку с воинской части, подтверждающую нахождение супруга на военной службе.

За получением других видов выплат, которые назначаются на членов семьи, кроме подъёмного, нужно обращаться в соцзащиту либо в МФС, уточнив перечень необходимых пакетов документов.

Основания для выплат

Российская Федерация, как самая большая страна в мире, нуждается в сильной армии.

Поэтому Правительство в качестве основного средства материального обеспечения и стимулирования исполнения воинских обязанностей военной службы выплачивается денежное довольствие гражданам, находящихся в армии Вооружённых Сил РФ.

За добросовестное и эффективное исполнение должностных и боевых задач отличившимся военнослужащим предполагаются премиальные выплаты. Также чем дольше контрактник служит своей Родине, тем больше процентов начисляется к окладу за выслугу лет.

За особые условия и задачи боевых действий военнослужащему полагаются дополнительные выплаты.

Когда могут отказать

Отказать в перечислении выплат могут в следующих случаях:

• не был предоставлен полный пакет документов;
• срок контракта истёк либо был расторгнут;
• военнослужащий находится под стражей.